06.12.2013

Le transformateur électrique vandalisé retrouvé des couleurs

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Les travailleurs en action
 
On se souvient que il y a quelques mois déjà le transformateur EDF qui se trouve à l'entrée de la ville, à gauche juste avant les châteaux , avait été vandalisé puisque il avait en partie pris feu et donc avait été assez dégradé. Après les réparations techniques il restait donc a cacher les dégâts extérieurs de ce transformateur et depuis quelques jours c'est chose faite et bien faite puisque ce dernier vient de prendre des couleurs. En effet un partenariat  s'est mis en place depuis 2010 entre E.R.D.F et le P.L.I.E du Grand Narbonne (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) pour la mise en décoration de postes de transformation électrique. Cet incident a donc été l'occasion de décliner ce partenariat en 2013 sur la commune de Coursan avec la mise en décoration de ce transformateur . L'objet de ce partenariat a a été la réalisation d'un  chantier d'Insertion  dont la mise en œuvre a été confiée à l'association I.D.E.A.L. (Initiatives pour le Développement de l’Emploi dans l’Aude Littoral) ( www.ideal-asso.eu ) dans le cadre du PLIE avec des financements de la Communauté d’agglomération Le Grand Narbonne, le Conseil Général de l’Aude, l’Etat et l’Europe via le Fonds Social Européen (F.S.E) et d’E.R.D.F. Le but  d'un  tel chantier  est avant  tout  de servir de support d'insertion  à des personnes éloignées de l'emploi qui s'engagent dans un parcours P.L.I.E. Cette action participera à la valorisation de la traversée de Coursan sur une route très fréquentée. Le chantier  a été  conduit  par l'association IDEAL sur tout le mois de novembre 2013  encadrée par Mr Marc BAZIN. La thématique du projet a été proposée par la commune et a fait l’objet de la création d’une maquette qui est donc devenue réalité au cours des semaines . Il faut enfin savoir que l'association IDEAL qui agit dans la cadre du PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi du Grand Narbonne) organise et finance les actions d'insertion socio professionnelle au profit des personnes en démarche de recherche d'emploi et nécessitant un accompagnement renforcé. Cet accompagnement se fait grâce à des référents de parcours qui aident les personnes à résoudre leurs difficultés et à mieux s'armer pour accéder à des emplois pérennes au travers d'au moins 2 entretiens mensuels. Cette réalisation apporte donc une belle touche de couleur à l'entrée de notre ville. 

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